Adjoint juridique

Tu souhaites joindre une équipe dynamique où la rigueur et la convivialité vont de pair? Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) adjoint(e) juridique pour appuyer nos avocats dans différents secteurs, notamment le litige, le droit du travail et le droit commercial.

Tes responsabilités

• Assister les avocats dans la gestion quotidienne des dossiers (agenda, correspondance, procédures, rédaction et révision de documents).
• Effectuer la facturation, l’ouverture et le classement des dossiers.
• Coordonner les suivis avec les clients et assurer la qualité du français dans toutes les communications.
• Collaborer étroitement avec une équipe de 2 à 4 avocats, selon les besoins.

Conditions offertes

• Salaire : 45 000 $ à 70 000 $ (jusqu’à 80 000 $ selon l’expérience).
• Horaire : 35 h/semaine.
• Vacances : de 3 à 5 semaines, selon l’expérience reconnue.
• Congés : 14 fériés annuels, 56h de maladie et congés mobiles (1 à 5 jours).
• Avantages sociaux : assurances collectives (santé, dentaire, invalidité, vie), REER collectif avec contribution de l’employeur, compte gestion santé annuel de 600 $.
• Autres : télétravail possible (2 jours/semaine), stationnement ou transport en commun payé, vendredis après-midi de congé en été (rotation 1/2), fermeture du bureau pendant la période des fêtes.

Nouvel environnement de travail

Vous aurez la chance de travailler dans nos nouveaux locaux modernes, spacieux et lumineux, avec stationnement intérieur inclus.